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吴敏也是因为之前太顺利了,毕竟洛小霜主动抛出橄榄枝的,的确是没吃什么苦头。
他立刻挠了挠头,“老板你小小年纪,却比我想得透彻。”
“慢慢你就会懂得比我还多了,咱们厂子里的人虽不如国营厂子的多,但是非可不会少。那个叫杨宁的,工作表现怎么样?”
洛小霜话头一转,突然问道。
“表现得还不错,很会来事儿。人事部主管毛和平还在我面前夸过他几次,说处事圆滑,很适合做这个工作。”
其实吴敏对于这种喜欢打小报告的人不怎么看得上,不过他对于收好处的方顺,更看不顺眼就是了。
“那看来毛和平很赏识他啊!查查这两人的关系,顺便试探一下毛和平。若是没太大牵扯,给他的职位提一提吧!”
洛小霜无奈叹气,她离厂子太远了,很多事都鞭长莫及。
“啊?那他得到了好处,以后时不时搞这些小动作,甚至诬陷和说谎,那怎么办?”
吴敏觉得不应该助长这种风气,否则肯定要乱套。
要是谁想陷害哪个,都跑到他这里来举报,那怎么办?
“那就得你自己甄别了,这就是考验你的时候啊!他既然举报了,为了捂他的嘴,那自然得给些好处。更何况,咱们身边也需要这样的人,正好能知晓一下员工的动向。”
洛小霜对喜欢打小报告的人无感,但现实中却偏偏也需要这样的人。
想来也是好笑,站在老
板的立场上,这样的还算是一种人才,也会被他们需要。
“鼓励一下他,他以后才会更卖力地替咱们做事。当然,你刚才说他的工作表现还算突出,那就以这个名义吧!”洛小霜接着道。
然而电话那边的吴敏却觉得寒意从脚底直冲上来,老板这是要布眼线吧?
那老板真的信任他吗?该不会还在厂里布了其他眼线来监视他吧?
那自己的一举一动,岂不是都在老板眼皮子底下?
“我知道你年轻,厂子里不易服众,这个人其实是给你留的。我相信你,你会快速成长起来的。”
洛小霜的语气很是温柔,让人觉得她就是个善解人意的小姑娘。
吴敏突然觉得自己矫情了,老板要了解厂子里的事儿,就算布眼线又怎么了?
反正他又没做什么亏心事,问心无愧,怕什么?
之后吴敏又报告了厂子里其他的事儿,不过是几个国营厂子出来的老员工有些不服吴敏的管理。
吴敏年纪轻,又是刚出学校,没什么工作经验。用他们的话说,就是嘴上无毛,办事不牢。
“既然他们觉得你担不起这份工作,那你就得努力证明给他们看。面对质疑,不是自我否定,而是要做到让他们闭嘴。”
洛小霜很是头疼,她反而觉得大家的质疑是有道理的。而吴敏必须工作表现十分突出,做出一番实绩来,否则堵不上人家的嘴。
“吴敏,当初定下你,是因为看好你,希
望你不要让我失望。”
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